在上周公布亚马逊第三季度收益报告时，安迪·贾西发表关于亚马逊未来发展战略的讲话。除了对零售业继续投资外，亚马逊还将解决其一直遭受抨击的社会问题。

据了解，随着劳动力市场的紧缩和供应链短缺导致的价格飙升，亚马逊正在将其初级工人的最低工资提高到18美元。此外，为了支持提高工资的财政支出，亚马逊正在通过其“Upskill2025”项目努力提高数十万工人的技能，最近还宣布了另一笔12亿美元的支出，为超过75万名一线工人提供免费社区大学。

据悉，2020年，亚马逊投资180亿美元，为其中小企业（SMBs）提供135种工具，同时承诺培训50万个中小企业和企业家，并新增超过10万个小型企业。亚马逊的投资帮助中小企业降低了30%的运输成本，增加了20%-25%的收入。其中，亚马逊投资了1.5亿美元来帮助黑人企业家。

在疫情期间，亚马逊推迟费用变更并降低费用变更幅度，减少或取消因买家退货等原因产生的特定费用，并替卖家承担数十亿美元的成本增长。同时，亚马逊还对员工、技术、运输和基础设施等方面进行了重大投资，这也增加了亚马逊自身运营成本。因此，亚马逊现在需要相应地调整明年的费用构成。

值得注意的是，除非另作说明，以下费用变更要点将于 2022年1月18日（太平洋标准时间）起在亚马逊美国站生效。

接下来，跟随海小妹的步伐一起来看看吧！通知很重要，各位卖家一定要擦亮眼睛看清楚了哦~

一、亚马逊物流费用变更

1.提高配送费

配送费率将平均提高5.2%，以反映不断上涨的运营成本。

2.大号商品配送重量要求

对于所有的大号标准尺寸商品（服装除外），亚马逊将使用商品重量或体积重量中的较大值来确定其配送重量。

3.提高移除费和弃置费

亚马逊将根据不断变化的成本来提高移除和弃置费用。清货费用将保持不变，并将低于移除或弃置服务费用。在费用更新实施之前，卖家可以前往亚马逊物流设置，启用自动清货或移除陈旧库存和不可售库存。

4.提高淡季月度仓储费

亚马逊将提高标准尺寸商品和大件商品的淡季月度仓储费（1月 - 9月）。此项变更将反映在2022年3月收取的2022年2月的仓储费中。旺季仓储费（10月 - 12月）将保持不变。

5.长期分仓费将引入分级费率结构

亚马逊将为长期仓储费引入分级费率结构，此项费用是在月度仓储费基础上收取的附加费，包含一项针对存储时长为 271-365 天的库存收取的仓储费。此变更将于2022年5月15日生效。卖家可以检查自己的超龄库存，并采取相应步骤【例如提报deals、清货或商品推广（Ads）】，以便在271天阈值之前售出这些商品，从而避免支付这些费用。

6.提高FBA预处理费用

亚马逊将提高FBA预处理服务费用，以与亚马逊贴标、塑料袋包装和封装的运营成本保持一致。此项费用变更将在2022年第1季度之前公布详情。

7.物流轻小商品计划要求变更

对于物流轻小商品计划，亚马逊将把商品的最大重量要求从12盎司提高至3磅。

8.退货商品可转化为二手商品进行出售

亚马逊将推出FBA评级和转售服务并收取相应费用，该服务将使卖家可以对退货商品进行评级并将其发布为二手商品，从而有机会收回退货商品的价值。亚马逊将在2022年第1季度之前公布详情。

二、亚马逊销售佣金变更

1.对于总销售价格超过500美元的割草机和除雪机商品，亚马逊会将销售佣金从15%降至8%

2.所有其他分类商品的销售佣金都将保持不变。

三、亚马逊物流：新品入仓优惠计划

亚马逊美国站将继续通过亚马逊物流新品入仓优惠计划为卖家提供额外优惠福利：

1.在指定时间段内，亚马逊将为一定数量的符合条件的商品提供免费清货优惠。此变更将于2021年12月生效。

2.在指定的时间段内，亚马逊将为一定数量的符合条件的亚马逊物流新父 ASIN 提供5%的销售返点。

亚马逊将在2022年第1季度公布有关亚马逊物流新品入仓优惠计划其他变更的详细信息。